本文为一位职业猎头在工作十年、见过各种行业大佬牛人后，总结出的经验之谈。想要拥有百万年薪? 先来看看你是否具备以下15种能力。

 

　　10年猎头生涯，年薪百万的牛人也接触不少。无论在内企，还是在外企，凡是成功人士的身上都有独特的个人能力和人格魅力，这或许正是一般人所缺乏的，他们的成功决不能简单地归结为机遇好，这些能力可概括为以下15点。

 

1、解决问题时的逆向思维能力

 

　　 面对工作中遇到的新问题，一时又找不到解决方法。而且上司可能也没有什么锦囊妙计时，他们擅长用逆向思维办法去探索解决问题的途径。他们清楚具体业务执行 者比上司更容易找出问题的节点，是人为的，还是客观的；是技术问题，还是管理漏洞。采用逆向思维找寻问题的解决方法，会更容易从问题中解脱出来。

 

2、考虑问题时的换位思考能力

 

　　在考虑解决问题的方案时，常人通常站在自己职责范围立场上尽快妥善处理而他们却总会自觉地站在公司或老板的立场去考虑解决问题的方案。作为公司 或老板，解决问题的出发点首先考虑的是如何避免类似问题的重复出现，而不是头疼医头，脚疼医脚的就事论事方案。能始终站在公司或老板的立场上去酝酿解决问 题的方案，逐渐地他们便成为可以信赖的人。

 

3、强于他人的总结能力

 

　　他们具备的对问题的分析、归纳、总结能力比常人强。总能找出规律性的东西，并驾驭事物，从而达到事半功倍的效果。人们常说苦干不如巧干，但是如何巧干，不是人人都知道的。否则就不会干同样的事情，常人一天忙到晚都来不及；而他们，却整天很潇洒。

 

4、简洁的文书编写能力

 

　　老板通常都没时间阅读冗长的文书。因此，学会编写简洁的文字报告和编制赏心悦目的表格就显得尤为重要。即便再复杂的问题，他们也能将其浓缩阐述 在一页A4纸上。有必要详细说明的问题，再用附件形式附在报告或表格后面。让老板仅仅浏览一页纸或一张表格便可知道事情的概况。如其对此事感兴趣或认为重 要，可以通过阅读附件里的资料来了解详情。

 

5、信息资料收集能力

 

　　他们很在意收集各类信息资料，包括各种政策、报告、计划、方案、统计报表、业务流程、管理制度、考核方法等。尤其重视竞争对手的信息。因为任何 业务流程本身就是很多经验和教训的积累，遇到用时，就可以信手拈来。这在任何教科书上是无法找到的，也不是哪个老师能够传授的。

 

6、解决问题的方案制定能力

 

　　遇到问题，他们不会让领导做“问答题”而是做“选择题”。常人遇到问题，首先是向领导汇报、请示解决办法。带着耳朵听领导告知具体操作步骤。这 就叫让领导做“问答题”。而他们常带着自己拟定好的多个解决问题方案供领导选择、定夺。这就是常说的给领导出“选择题”。领导显然更喜欢做的是“选择 题”。

 

7、目标调整能力

 

　　当个人目标在一个组织里无法实现，且又暂时不能摆脱这一环境时，他们住往会调整短期目标，并且将该目标与公司的发展目标有机地结合起来。这样，大家的观点就容易接近，或取得一致，就会有共同语言，就会干得欢乐。反过来，别人也就会乐于接受他们。

 

8、超强的自我安慰能力

 

　　遇到失败、挫折和打击，他们常能自我安慰和解脱。还会迅速总结经验教训，而坚信情况会发生变化。他们信条是：塞翁失马，安知非福，或上帝在为你关上一扇门的同时，一定会为你打开一扇窗。

 

9、书面沟通能力

 

　　当发现与老板面对面的沟通效果不佳时，他们会采用迁回的办法，如电子邮件，或书面信函、报告的形式尝试沟通一番。因为书面沟通有时可以达到面对 面语言沟通所无法达到的效果。可以较为全面地阐述想要表达的观点、建议和方法。达到让老板听你把话讲完，而不是打断你的讲话，或被其桌上的电话打断你的思 路。也可方便地让老板选择一个其认为空闲的时候来“聆听”你的“唠叨”。

 

10、企业文化的适应能力

 

　　他们对新组织的企业文化都会有很强的适应能力。换个新企业犹如换个办公地点，照样能如鱼得水般地干得欢畅并被委以重用。

 

11、岗位变化的承受能力

 

　　竞争的加剧，经营风险的加大，企业的成败可在一朝一夕之间发生。对他们来讲，岗位的变化，甚至于饭碗的丢失都无所畏惧。因此，他们承受岗位变化的能力也是常人所无法比拟的。在他们看来，这不仅是个人发展的问题，更是一种生存能力的问题。

 

12、客观对待忠诚

 

　　从他们身上你会发现对组织的忠诚。他们清楚地意识到忠诚并不仅仅有益于组织和老板，最大的受益者是自己，因为责任感和对组织的忠诚习惯一旦养成，会使他成为一个值得信赖的人，可以被委以重任的人。他们更清楚投资忠诚得到的回报率其实是很高的。

 

13、积极寻求培训和实践的机会

 

　　他们很看重培训的机会，往往在招聘时就会询问公司是杏有提供培训的机会。善于抓住任何培训机会。一个企业，如果它的薪酬福利暂时没有达到满意的程度，但却有许多培训和实践的机会，他们也会一试。毕竟有些经验不是用钱就能买回来的。

 

14、勇于接受分外之事

 

　　任何一次锻炼的机会他们都不轻言放弃，而把它看成是难得的机会。并意识到今天的分外，或许就是明天的分内之事。常看见他们勇于接受别人不愿接的分外之事，并努力寻求一个圆满的结果。

 

15、职业精神

 

　　他们身上有一种高效、敬业和忠诚的职业精神。主要表现为：思维方式现代化，拥有先进的管理理念并能将其运用于经营实践中。言行举止无私心，在公 司的业务活动中从不搀杂个人私心。这样就敢于直言不讳，敢于纠正其他员工的错误行为，敢于吹毛求疵般地挑剔供应商的质量缺陷。因为只有无私才能无畏。待人 接物规范化，这也是行为职业化的一种要求。有了这种职业精神的人，到任何组织都是受欢迎的，而且迟早会取得成功。

 

赚钱能力强的人有20种特质

 

　　1　喜欢读书

 

　　尽管有钱人不认为学校的教育能带来多少财富，但他们相信一生坚持学习的重要作用。 走进一个富豪的家里，你会看到非常多的图书，他们从中学习让自己更成功的能力。 而穷人会读小说，画报、娱乐杂志。

 

　　2　热爱工作

 

　　在很多人看来，那些有钱人总是忙个不停。但世界上最聪明的一部分人只是在做他们感兴趣的事，只是从中找到了一个盈利渠道。 另一方面，很多穷人在做着他们不喜欢的工作，只是因为他们需要这报酬。他们一根筋地认为，要得到金钱，就要付出自己智力或体力上的努力，根本没有想到双 赢。

 

　　3　不安于现状

 

　　不断努力的人 “一天三顿饱，老婆孩子热炕头”的人觉得一辈子捧着“铁饭碗”的人，永远没有赚钱的机会，“够用就行，要那么多钱干嘛”这句话是那些不会乃至赚不到钱的人聊以自慰的“名言”。

 

　　4　真正受过穷过

 

　　真正穷过的人就像“貌不惊人”的男人一心一意的追求漂亮的女孩往往能成功一样。受穷的人因为感受到了贫穷的切肤之痛，而愈有赚钱的欲望和精神。

 

　　5　有人生财富目标

 

　　一个人单调的上下班，把固定的工资存在银行，年复一年，到头来也攒不了很多钱。想赚大钱就要立志经商，而且目标也要水涨船高，选定10万、20万、100万为奋斗目标，拥有一千万才算是富翁。

 

　　6　抛弃“面子”

 

　　想发财要不怕羞，当您在大街小巷推销产品时不要怕被别人看不起。

 

　　7　勤奋好动

 

　　多看、多想、多做、超越常理，出奇制胜。“鬼点子”越多越能赚钱。

 

　　8　有创新能力

 

　　做生意第一要决就是眼光独到。想别人未想的事，走在别人前面，让别人在后面追。例如：您发现一种商品很符合当地实情，判断自己进回来一定畅销，这是生意人挣钱的准则。等把市场铺开了，别人跟风就晚了。因为您既已赚到了该商品的钱，又赢得了客户。

 

　　9　很有自信心

 

　　无论做什么事首先要有信心，相信自己是最优秀的，最棒的。这样您就能把自己最大的潜能发挥出来。“信念”是通向经商致富路上的指明灯。

 

　　10　爽快

 

　　成功的企业家或商人都是爽快人，办事豪爽，干净利落，不拖泥带水。

 

　　11　善于冒险办事果断

 

　　人生往往就是凭胆量论成败。这里分享一个独木桥的故事：有一座独木桥，桥对面有一片丰硕的果林，果实又大又好。胆大的人，凭胆量快速走过独木桥，摘得很多的硕果。而胆小的人，胆小不敢过桥，而没有摘得一枚硕果。有的即使慢慢过去，也只捡到一些烂果、小果。

 

　　12　善于学习总结

 

　　在平时的经商中，多与人交流，听取别人的意见和想法。不断总结，以丰富自己的经商经验。

 

　　13　能吃苦耐劳

 

　　做生意的一年365天都不休息，风里来雨里去，生活没有规律，搬运货物相当辛苦。请您相信“天道酬勤”的道理。

 

　　14　不断进取遇到挫折不屈不挠

 

　　哪里摔倒了就在哪里爬起来。例如：您做一次不成功，两次、三次……哪怕是做99次不成功。第100次您成功了，那您这一生就是一个成功的人。

 

　　15　善于抓住机遇

 

　　在人们的生活中，在自己的身边往往有很多的机遇。只是由于疏忽而没有发现，让机遇溜掉，或者是让别人发现实施了。所以平时生活中对周围的事物多看、多想、多做。对自己发现和创造机遇有很大的好处。

 

　　16　珍惜时间

 

　　浪费时间就等于浪费财富。对于经商的人来说“时间就是金钱”一点都有没错。赚钱靠的是珍惜时间，利用时间。天天早睡晚起做懒汉是赚不到更多的财富的。人的生命是有限的，特别是在年轻力壮，思维敏捷的年龄阶段，多创造财富，为老来享用。

 

　　18　办事效率高

 

　　一旦有赚钱的生意马上一步一个脚印的去做，要付诸于行动。敢做、敢干，只有这样才能抓住机会。

 

　　19　酷爱投资

 

　　波士顿咨询公司2006年的一份报告称，许多中国高净值客户向来习惯于投资实物资产。如：房地产、商业或交易类项目，如：投资土地兴建工业园区或零售园区。 这通常被认为，是因为中国富人大多是企业家出身。

 

　　20　聪明

　　读书学习好与坏与做生意赚钱完全是两码事。读书人往往呆头呆，墨守陈规。而做生意则需要头脑灵活多变，想到就要做到。